Plzeňský kraj
Náplň práce
Řízení náborového procesu zaměstnanců
Spolupráce při plánování lidských zdrojů
Správa personálního a docházkového systému
Komunikace s orgány státní správy
Zajištění oblasti HR marketingu
Spolupráce v oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců
Příprava a organizace podkladů
HR projekty
Váš profil
Ukončené SŠ / VŠ vzdělání
Praxe na obdobné pozici v oblasti personalistiky
Znalost anglického jazyka výhodou
Orientace v pracovně právní legislativě
Pečlivost, samostatnost, diskrétnost
Schopnost týmové práce a empatie
Logické myšlení
Nabízíme
Zázemí silné mezinárodní společnosti
Zajímavé finanční ohodnocení
Pravidelné navyšování mezd
Příspěvky na závodní stravování v areálu
Příspěvky na dopravu
Bonusy za docházku, mimořádné odměny, příspěvky na pojištění
Měsíční a projektové bonusy,13. plat
Pokud Vás tato pozice zaujala, neváhejte nám, prosím, zaslat Váš strukturovaný životopis. V krátké době Vás budeme kontaktovat s dalšími podrobnostmi k této pozici.